Teamleader Winkel

Functie

Je voornaamste verantwoordelijkheden omvatten:

• Het coachen van een team van ongeveer 10 winkelmedewerkers en het stimuleren van een positieve dynamiek binnen het team
• Als een echte multitasker organiseer je de verschillende taken van het team en draag je zelf actief bij door de handen uit de mouwen te steken
• Je legt een persoonlijk contact met klanten en fungeert als het eerste aanspreekpunt
• Als voortrekker ben je een bron van inspiratie voor je medewerkers, en je streeft naar een klantgerichte dynamiek en een positieve werkomgeving
• Je groeit uit tot het gezicht van een krachtig merk en geeft leiding aan je eigen team.

Bedrijfsprofiel:

Voor een supermarktwinkel in Sint Pieters Leeuw zijn wij op zoek naar een teamleader. Als teamleider sta je in voor de verwerking van de goederenstroom en de verwelkoming van onze klanten met een perfect gevulde en nette winkel.

Jouw profiel

• Voor deze functie is het belangrijk dat je elke dag met een glimlach op de werkvloer staat en klanten wil verder helpen met jouw productkennis
• Ervaring in de retail of horeca is mooi meegenomen
• Je jouw team op een gepaste wijze kan coachen
• We vinden het belangrijker dat: de zware bakken en vele kilometers die je aflegt in de winkel voor jou een eitje zijn
• je talent hebt voor multitasken en hands on bent ingesteld
• De klanten bij binnenkomst spontaan een glimlach van jou te zien krijgen
• je vlot kan communiceren in het Nederlands
• wisselende taken en werkuren voor jou geen probleem vormen

• Kenmerken van de bestelling identificeren en de productiefases plannen
• Verbeteringsacties voorstellen en in de praktijk brengen: Veiligheid
• Verbeteringsacties voorstellen en in de praktijk brengen: Producten (tolerantiedrempel, ...)
• De activiteiten en het administratieve beheer van het personeel opvolgen en controleren
• De onderhoudswerkzaamheden coördineren en plannen volgens de productievereisten
• De naleving van hygiëne-, veiligheids- en kwaliteitsvoorschriften controleren
• Verbeteringsacties voorstellen en in de praktijk brengen: Werkpost (ergonomie, ...)

Aanbod

• Fulltime bediendecontract van 36.5 uur per week 1 vaste vrije dag doordeweeks en 1 variabele vrije dag in het weekend
• Verloning volgens barema met individuele groeikansen
• On-the-job training met een persoonlijk groeiplan gericht op jouw talenten